Državna sekretarka: »Učeče se organizacije so temelj zaupanja in prihodnosti javne uprave«

[Link]

Državna sekretarka Mojca Ramšak Pešec je med drugim predstavila nekatere ključne projekte ministrstva na področju razvoja kompetenc. | Avtor: Ministrstvo za javno upravo

Na dogodku je sodelovala tudi dr. Staša Mesec, ki je spregovorila o inovacijski skupnosti. Na fotografiji z leve: Andrej Šolinc (direktor CEED Slovenija), dr. Staša Mesec, Marta Kelvišar (direktorica Adria Dom) in Gregor Makuc (direktor družbe Lek). Dogodek je povezal številne vodje in managerje iz javnega in zasebnega sektorja.

Dogodek, ki je povezal več kot osemdeset vodij in managerjev iz javnega in zasebnega sektorja, je bil namenjen krepitvi kulture učenja, izmenjavi dobrih praks in razvoju kompetenc za učinkovitejše in zaupanja vredno delovanje organizacij. V središču pogovora, ki ga je vodila direktorica CEF Jana Repanšek, je bilo sodelovanje med sektorjema.

V uvodnem pogovoru je državna sekretarka Mojca Ramšak Pešec poudarila, da so učeče se organizacije temelj prihodnosti javne uprave, saj gradijo kulturo zaupanja, sodelovanja in odgovornosti. Predstavila je napredek na področju razvoja kompetenc v javni upravi. »V javni upravi je področje upravljanja s kadri zelo pomembno, tega do pred kratkim ni bilo. Tudi upravljanje s kompetencami vodij je izjemno pomembna naloga in obenem velik izziv. Pomembno je, da vodje vodijo z zgledom, navdihujejo zaposlene in svoje delo opravljajo odgovorno,« je povedala in dodala, da razvoj javne uprave temelji na ustreznih vodjih, zato je njihovo opolnomočenje, razvoj kompetenc ter odgovorno vodenje izjemno pomembno. Da vodje vodijo odgovorno, so zgled ter navdihujejo ostale zaposlene.

Obenem je državna sekretarka izpostavila nujnost sodelovanja med javnim in zasebnim sektorjem, tudi na področju priprave politik, predpisov in njihove implementacije. »Seveda je možnost za izboljšave, ampak brez sodelovanja ni napredka,« je dodala. Spomnila je tudi na vlogo javnega sektorja v ekonomskih krizah, na pomen dviga kompetenc in krepitve medsebojnega zaupanja med javnim sektorjem in gospodarstvom. »Zaupanje temelji na transparentnosti, strokovnosti in zanesljivosti,« je poudarila.

Z Ministrstva za javno upravo je na dogodku sodelovala tudi dr. Staša Mesec, ki je spregovorila o inovacijski skupnosti. Cilj pobude je vzpostaviti mrežo zaposlenih v javni upravi, ki želijo spodbujati inovativne pristope pri delu, in obenem deliti dobre prakse, izkušnje in ideje med institucijami javne uprave ter tudi s sodelovanjem z zasebnim sektorjem in civilno družbo.

Državna sekretarka je ob koncu spomnila na Konferenco JUTRI - Javna uprava: trendi, razvojne priložnosti in izzivi, ki bo 7. novembra 2025 v Kongresnem centru Brdo. Konferenca bo priložnost za širšo razpravo o strateškem razvoju javne uprave, njenem ugledu in vprašanju, kako znanje, sodelovanje in inovacije prispevajo k zaupanju v institucije.