11/12/2026 | Press release | Distributed by Public on 11/12/2026 08:22
Tilsynet ble gjennomført i perioden 28.mai - 3. juni 2026.
Målet med tilsynet var å følge opp at CAN ved innleie av arbeidstakere oppfyller kravene i arbeidsmiljøloven som omhandler innleie av arbeidskraft.
Det ble identifisert ett avvik knyttet til mangler i rutine for å sikre lovlig innleie samt etterlevelse av øvrige innleieregler.
Vi har bedt Consto Anlegg Nord AS redegjøre for oss hvordan avviket vil bli håndtert. Svarfrist er satt til 25. september 2026.
I sammenheng med tilsynet hos Consto Anlegg Nord AS har Havtil også gjennomført tilsyn med bemanningsforetakene som det leies inn arbeidstakere fra.
Disse rapportene kan du lese her:
Armeringssenteret AS - utleie av arbeidskraft
Sikker Bemanning AS - utleie av arbeidskraft
Workshop Bemanning og Kompetanse - utleie av arbeidskraft